Har du det ledelsesmæssige ansvar for at rekruttere og fastholde kompetente medarbejdere i din organisation og en oplevelse af ikke at kunne trylle?

Få solid inspiration fra vores dialoger om, hvordan vi kan skabe større tilknytning til arbejdspladsen. I praksis er rekruttering og fastholdelse i velfærdsorganisationer afhængig af den lokale kontekst, og mulige indsatser er lige så mangfoldige som organisationer og arbejdspladser.

Vi går undersøgende til værks sammen med erfarne konsulenter og forskere om praksisnære udfordringer og muligheder.